【優樂地永續2023年度共識營】

上週五我們團隊走出辦公室，舉辦一整天的共識營活動開啟我們邁向2.0的關鍵一步！

五年新創永續轉型

優樂地永續正因是小規模的團隊，讓我們更有機會深入交流，不論是董事長還是新進員工，每人都參與了深刻的對話。

透過蓋洛普測驗，我們知道如何善用天賦、創造優勢，並與夥伴建立共鳴，共識營不僅是團隊凝聚的契機，更透過實用工具和講師引導，深刻了解了優樂地永續的成長歷程。

從ME到WE

在整個過程中，我們深深領悟到有一群人不一定是團隊，而是難能可貴的經歷使我們更加緊密結合成為卓越的工作夥伴。